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下面附上一則新聞讓大家了解時事
日本開放外勞 多數日企業仍無意願雇用 | 世界萬象 | 全球 | 聯合新聞網
日本新法開放14個業種外籍勞工到日本工作，但路透調查發現，只有四分之一日本企業準備積極雇用外勞，日本首相安倍晉三減緩勞力市場供需平衡的努力面臨困難。即使可能雇用外勞，日本企業大多不打算提供租屋、語言學習或是在地生活資訊方面的協助。. } }); } 日本出生率低、人口老化，政府面臨放寬外勞管制的壓力。日本人民族性強開箱炫耀文團購人氣產品，一直抗拒移民。語言隔閡、文化代溝、受訓費用、學用落差，以及新制度規定外勞不能在日本長久居留，都讓日本企業對雇用外籍員工興趣缺缺。今年4月生效的新法增設藍領外勞兩種工作簽證、14個業種包括營建、照護等，這些產業在日本面臨人力短缺，新法希望五年內吸引34萬5000名藍領勞工。日本每一位求職者有1.63個工作會員專屬活動優惠機會，是1974年以來暢銷排行 抗漲最高。路透調查結果顯示，日本政府要獲得解決勞力短缺所需的勞工，可能有難度。一名橡膠廠經理表示，「將培訓成本、員工素質風險、產出列入考量，雇用外勞將提高人力成本」。另一金屬工廠經理表示，過去雇用外勞的經驗失敗，因為他們無法融入不同的文化。調查顯示，41%的日本企業根本不考慮雇用外勞；34%不打算雇用太多；26%計畫雇用外勞。考慮雇用外勞的企業中，大多數的春節送禮推薦生日送禮推薦企業未計畫提供租屋、語言學習津貼及在地生活資訊的協助。中央社報導，新法增設二種「特定技能」居留資格，擁有「特定技能一號」的外勞，需具備相當程度知識、經驗技能，可在日本居住五年但不能攜眷；外勞如果通過更高級測驗並擁有熟練技能，視為「特定技能二號」，該居留資格每一到三年可更新一次，不限次數，並可攜眷。外籍勞工在日本被視為便宜勞工，但77%的日本企業不認為雇用外勞將改變日本薪資結構。16%的人預期薪資將下降，只有6%認為將上升。一名鋼鐵廠經理表示，「外勞將有助舒緩勞力短缺，可以讓整體薪資下降」。安倍晉三的保守派基本盤擔心開放外籍人士到日本工作，將導致犯罪率提高、影響日本社會結構，但安倍表示，新法不代表「移民政策」。目前有128萬名外籍勞工在日工作，是十年前的兩倍，但仍只占日本勞動人口的2%。當中有26萬人是越南及中國大陸培訓員工，可居留三到五年。日本已提高外勞名額，但許多企業仍無意願雇用。圖為東京澀谷十字路口。路透 分享 facebook
管中閔匿名寫社論 立委林淑芬批破壞民主「超越假新聞」
台大校長管中閔才剛剛上任，監察院即以管在擔任行政院政務委員、國發會和經管會主委期間，「兼職」在媒體以「匿名」方式撰寫專欄為由，通過彈劾案並送懲戒委員會。對此，民進黨立委林淑芬今（ 16 ）早在臉書發文痛批管中閔，說是「對民主最大的破壞」，並質疑媒體花大錢請官員寫社論，是「自毀基礎、其心可議、毫無倫理」，認為如此反民主的媒體文化，嚴重性已經「超越假新聞」。
林淑芬說，管中閔，行政院大官變成媒體社論操刀人，這是對民主最大的破壞。不只是違反法律，官員自己可以變身代表媒體寫社論，引領輿論，踐踏民主體制，敗壞官箴；而這種媒體花大錢請官員寫社論，自毀基礎，踐踏第四權監督的形象，媒體究竟為何這麼淪喪，其心可議，居心叵測，毫無倫理。令人憤怒的是，這樣反民主的媒體政治文化，官員利用媒體社論褒揚自己，攻擊對手用於政治鬥爭，這是單一媒體，單一官員的惡性，還是一直都這樣？這是過去完成式了嗎？
林淑芬並在文末標註「請蘇院長一併調查嗎」、「超越假新聞」
▲（圖／翻攝自林淑芬臉書）
台大校長屬於公務人員，如監院彈劾獲公務員懲戒委員會通過，則管中閔最嚴重可能遭「免職」處分，台大校長一職也就不保。三任教育部長也卡不住的「管爺」，這回能否挺過監院彈劾的政治風波，外界都在看。
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